Page 25 - Surat Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 2 Tahun 2005

Basic HTML Version

Metodologi
6.
Metodologi yang boleh dilaksanakan pada tahap ini adalah bergantung kepada
jenis kursus yang dijalankan seperti:
i.
Ceramah;
ii.
Lawatan;
iii.
Mentoring / Coaching
;
iv.
On-the-job training
;
v.
Simulasi;
vi.
Seminar / Bengkel;
vii.
Sangkutan di sektor swasta; dan
viii. Lain-lain.
Jenis Kursus
7.
Antara jenis-jenis kursus yang boleh dilaksanakan pada tahap ini ialah:
i.
Kursus-kursus untuk mengukuhkan kompetensi dan keupayaan diri;
ii.
Kursus nilai dan etika dalam perkhidmatan awam; dan
iii.
Program-program sangkutan di sektor swasta.
Tempoh
8.
Tempoh latihan adalah bergantung kepada jenis kursus sama ada kursus
jangka pendek, sederhana atau panjang.
Tempat
9.
Tempat latihan adalah di pusat-pusat latihan atau institusi-institusi pengajian
tinggi dalam atau luar negara yang telah dikenal pasti oleh Kementerian / Jabatan.
2/3